Compliance Officer - Kartellrecht (m/w/divers)

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thyssenkrupp Materials Services GmbH

Compliance Officer - Kartellrecht (m/w/divers)

thyssenkrupp Materials Services GmbH
Essen
Vor Ort
Feste AnstellungVollzeit

thyssenkrupp ist eine international aufgestellte Unternehmensgruppe aus weitgehend selbstständigen Industrie-und Technologiegeschäften mit über 100.000 Mitarbeitenden. In 56 Ländern erwirtschaftete die Gruppe im Geschäftsjahr 2020/2021 einen Umsatz von 34 Mrd €. Mit umfassendem Technologie-Know-how entwickeln die Geschäfte und alle Mitarbeitenden wirtschaftliche und ressourcenschonende Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft, vor allem in den Themen Klimaschutz und Energiewende, digitaler Transformation in der Industrie sowie Mobilität der Zukunft. Unter der Dachmarke thyssenkrupp schafft die Unternehmensgruppe mit innovativen Produkten, Technologien und Dienstleistungen langfristig Wert und trägt zu einem besseren Leben künftiger Generationen bei.

 

Compliance Officer - Kartellrecht (m/w/divers)

 

thyssenkrupp Materials Services ist mit rund 380 Standorten - davon ca. 260 Lagerstandorte - in mehr als 30 Ländern der größte werksunabhängige Werkstoff-Händler und -Dienstleister in der westlichen Welt. Das vielseitige Leistungsspektrum der Werkstoffexperten ermöglicht es den Kunden, sich noch stärker auf die individuellen Kerngeschäfte zu konzentrieren. Im Rahmen der strategischen Weiterentwicklung „Materials as a Service" fokussiert sich das Unternehmen auf die Lieferung von Roh- und Werkstoffen sowie Produkte und Dienstleistungen im Bereich Supply Chain Management. Digitale Lösungen sorgen für effiziente und ressourcenschonende Prozesse beim Kunden und bieten so die Grundlage für nachhaltiges Handeln. Ab 2030 wird Materials Services klimaneutral agieren.

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen die konsequente Umsetzung der Compliance-Strategie und die Umsetzung des thyssenkrupp Compliance-Programms, einschließlich Prozesse, Berichterstattung und Dokumentation und betreuen eigenverantwortlich ausgewählte Geschäftsbereiche innerhalb des Segments Materials Services
  • Sie beraten eigenständig als zuverlässige/r Ansprechpartner:in die Gesellschaften, Organe und Mitarbeiter des Geschäftsbereichs mit dem Schwerpunkt (Vertriebs-) Kartellrecht und wirken aktiv an unternehmerischen Entscheidungen mit. Dies umfasst vor allem die kartellrechtliche Beratung zu Vertriebsmodellen, operativen Projekten und das Prüfen und Erstellen von Verträgen
  • Zudem unterstützen und beraten Sie weltweit aktuelle und innovative Digitalisierungsprojekte, potentielle M&A Transaktionen sowie übergreifende Konzernprojekte
  • Sie führen eigenständig Workshops und Schulungen durch und fördern die Compliance-Kultur und das -Bewusstsein innerhalb des Geschäftsbereichs
  • Sie identifizieren etwaige Compliance-Risiken in allen Geschäftsbereichen des Materials Services-Geschäfts weltweit und unterstützen bei der Implementierung risikominimierender Maßnahmen sowie der stetigen Weiterentwicklung des Compliance Management Systems
  • Gemeinsam mit den regionalen Compliance Officern setzen Sie das Compliance-Programm in den Regionen um und beraten zu regionalen geschäftsspezifischen Anforderungen

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Rechtswissenschaften
  • Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung in einer Kanzlei und/oder einem Unternehmen im Bereich Kartellrecht und sind es gewohnt, sich auch im internationalen Kontext zu bewegen
  • Sie verfügen über hohe analytische Fähigkeiten und verstehen sich als Teamplayer
  • Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten und hohe Kommunikationsfähigkeit aus
  • Sie sind ein/e hochmotivierte/r Selbststarter:in und übernehmen gerne Verantwortung
  • Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse
Informationen
Ort
thyssenkrupp Materials Services GmbH
45143 Essen
Ihr:e Ansprechpartner:in

Ansprechpartner

Janina Riahi

Head of Sourcing & Recruiting
Tel: +49 201 844 537414

Ein starkes Compliance Team innerhalb des thyssenkrupp Konzerns, kollegiale Zusammenarbeit & Respekt im Umgang miteinander - das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

  • Sehr gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen und im Konzern
  • Abwechslungsreiche, eigenständige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Arbeitsumgebung
  • Flexible Arbeitszeiten sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Attraktive Vergütung und Nebenleistungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.